Colaboradores do Senai ES participam de Workshop de produtividade
Na capacitação, eles aprenderam técnicas que otimizam a execução das atividades diárias, potencializando o resultado das entregas.
Já ouviu falar na importância da produtividade para uma instituição? Gestão de tempo, qualidade e quantidade de tarefas produzidas são diferenciais importantes para um colaborador.
A produtividade está entre os principais pilares da motivação dos colaboradores em uma empresa. Por isso, o Instituto Senai de Tecnologia em Eficiência Operacional (ISTEO), em parceria com o setor de Transformação Digital da Findes, promoveu um Workshop de Produtividade interno.
“É importante trazer um olhar para os processos internos, identificando oportunidades de melhorias que possam tornar o trabalho mais eficiente e produtivo”, disse Simere Mendes Cardoso, consultora do ISTEO.
O evento teve como objetivo capacitar os colaboradores de forma que a execução de atividades diárias potencialize o resultado das entregas, tanto para clientes externos, quanto para clientes internos.
Utilizando a filosofia do Lean Manufacturing, os participantes identificaram os desperdícios operacionais, quais são as atividades que agregam valor e realizaram exercícios práticos para fixação do conteúdo. A experiência proporcionou reflexões dos colaboradores e possíveis melhorias para os processos internos foram debatidas.
Além disso, eles puderam participar de competições de perguntas e respostas. O primeiro colocado de cada unidade, recebeu uma simbólica premiação em chocolate.
Leidiane Furtado Babisk, consultora IST afirma que o workshop foi fundamental para que o valor das atividades passasse a ser enxergado. “Aprender a enxergar valor nas atividades realizadas diariamente, por meio da aplicação da ferramenta de matriz de priorização, e conseguir executar com mais assertividade as rotinas diárias, foi fundamental”, destacou.
O Workshop de Produtividade aconteceu no dia 17 de março simultaneamente nas unidades do Senai ES de Araçás, Aracruz, Cachoeiro de Itapemirim, Civit, Colatina, Linhares, São Mateus, na Findes e no IST.
*Por Kamily Rodrigues
Edição de Fiorella Gomes
Senai ES: 70 anos transformando o Espírito Santo
Sete décadas de oportunidades. Enquanto o Senai ES forma excelentes profissionais para a indústria capixaba, também descobrimos novos caminhos e investimos na inovação.
Foto: Formandos do curso de Carpinteiro, 1959, Escola de Aprendizagem Industrial Pedro Nolasco. Fonte: Acervo, Senai ES.
A história do Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial (Senai ES) acompanha a trajetória de transformação da indústria capixaba ao longo das últimas sete décadas. Criado em 1952, o Senai ES foi pensado para atender rapidamente às necessidades de formação profissional de trabalhadores para o setor industrial.
Ajustador, Torneiro Mecânico, Caldeireiro, Marceneiro, Torneiro de Madeira e Mecânico de Manutenção. Essas foram as primeiras turmas de formandos da Educação Profissional do Senai no Espírito Santo.
A década de 50 marcou um momento histórico para a indústria brasileira, que enfrentava as consequências da Segunda Guerra Mundial e a falta de mão de obra qualificada na sociedade. Neste cenário, o mercado de trabalho industrial exigia que a formação dos trabalhadores ocorresse em menor tempo.
“O Senai nasceu com o propósito de servir às indústrias em suas demandas por formação profissional especializada e, para isso, precisou também estar na vanguarda e dominar a informação tecnológica. Atualmente, dirige-se para o caminho da inovação, configurando-se como referencial para pesquisa e desenvolvimento”, explica Cláudio Marcassa, diretor regional do Senai ES e superintendente do Sesi ES.
Tudo começou em um galpão cedido pela CVRD (hoje Vale), em Cariacica, uma escola com cursos de Marcenaria e Mecânica. E hoje são nove unidades operacionais do Senai ES localizadas em Vitória, Vila Velha, Serra, Cachoeiro de Itapemirim, Colatina, Linhares, São Mateus, Anchieta e Aracruz.
Foto: Escola de Aprendizagem Industrial Pedro Nolasco, Cariacica, em galpão cedido pela CVRD (hoje Vale). Ano 1952. Fonte: Acervo, Senai ES.
Foto: Folha do Povo – O vespertino do Espírito Santo (ES) – 1952. Fonte: Acervo, Biblioteca Nacional do Brasil.
1952 no mundo
O ano de 1952 foi marcado por diversos acontecimentos históricos. Naquele mesmo ano, Elizabeth II se tornava rainha da Grã-Bretanha e também foi realizada a primeira reunião da Organização das Nações Unidas (ONU) na sua sede permanente em Nova York.
Os EUA encerram a ocupação das quatro principais ilhas do Japão e detonam a primeira bomba de hidrogênio; enquanto a Alemanha Ocidental se comprometia em pagar 3 bilhões de marcos a Israel pelos crimes nazistas.
No Brasil, o presidente Getúlio Vargas sancionou a lei que criaria o Banco Nacional de Desenvolvimento Econômico e Social (BNDES). E no Espírito Santo foi inaugurada a primeira escola do Senai no Estado.
De 1952 a 1955, o Senai esteve ligado ao Departamento Regional do Distrito Federal, Rio de Janeiro, à época. Somente em 18 de junho de 1955, o Senai ES passaria à categoria de Delegacia Regional.
Senai - uma escola de Aprendizagem
Foto: Cláudio Marcassa, diretor regional do Senai ES e superintendente do Sesi ES. Créditos: GECOM/Findes.
Sempre atento às demandas surgidas no contexto de crescimento econômico e rápido desenvolvimento industrial, o Senai se consolidou, expandiu e diversificou ao longo da sua história.
Das primeiras turmas, como as de marceneiro e mecânico, até a revolução proporcionada pelas atuais tecnologias digitais. O Senai ES evoluiu junto com a industrialização do Estado e hoje é a ponte para a modernização do segmento e melhora da vida dos capixabas.
“Quem participa de cursos de aprendizagem do Senai não só tem aulas teóricas e práticas. Os alunos vivenciam o mundo real de trabalho nas unidades e ficam prontos para atuar nas indústrias”, ressalta Cláudio Marcassa, diretor regional do Senai ES e superintendente do Sesi ES.
A instituição sempre esteve um passo à frente, antecipando cenários e tendências do mercado de trabalho por meio de estudos e do diálogo com o setor produtivo. Repensando os seus conteúdos, elaborando novos métodos e formas de organização da Educação Profissional e se preocupando em ter um formato inovador, com um currículo que engloba as competências técnicas e socioemocionais da Indústria 4.0.
Ensino de Excelência
Todo esse alcance, expertise e versatilidade da rede – que deve ser considerada pelos capixabas um ativo para o desenvolvimento social e econômico – mostrou-se ainda mais relevante com a pandemia de Covid 19.
De acordo com a Pesquisa de Acompanhamento de Egressos 2019-2021, publicada no site da Confederação Nacional da Indústria (CNI), sete em cada dez alunos de cursos técnicos do Senai estão empregados. A pesquisa de egressos mostrou que permanecem a empregabilidade e aumento na renda dos alunos mesmo com pandemia. Áreas automotiva, de refrigeração, mineração e energia foram destaques.
Líder consolidado no ranking de curso técnico profissionalizante no Espírito Santo, o Senai ES ocupou, em 2021, o primeiro lugar na liderança como marca mais lembrada no estado, de acordo com o Prêmio Marcas de Valor, da Rede Gazeta, e o Prêmio Marcas Ícones, da Folha Vitória.
E o Findeslab também foi vencedor na categoria Ambiente de Inovação no Prêmio do Programa iNO.VC ArcelorMittal de Inovação Digital 2021. Premiações que reconhecem o Senai Espírito Santo como referência em educação profissionalizante e inovação/tecnologia.
O Senai ES transforma vidas e cria um futuro do trabalho cheio de oportunidades!
*Por Thaíssa Dilly.
Aula inaugural no Senai Civit marca a primeira escola de eletricistas para pessoas trans no ES
Projeto oferece formação profissional completa e possibilidade de contratação. Iniciativa é pioneira no estado e a segunda no Brasil.
Primeira turma da Escola de Eletricista para pessoas Trans
Hoje (16) foi dia de aula inaugural da turma da Escola de Eletricistas para pessoas trans. A qualificação é pioneira no país e faz parte de uma parceria entre a EDP, distribuidora de energia elétrica do Espírito Santo, e o Senai ES para ampliar a diversidade de profissionais da área no mercado.
Ao todo, o curso conta com 12 participantes e as aulas serão ministradas na unidade do Senai Civit, na Serra. Ao longo do curso, com duração de três meses, os participantes contarão com formação profissional completa, ministrada pelo Senai ES, e possibilidade de contratação ao término da capacitação. Receberão também materiais didáticos, uniformes e Equipamentos de Proteção Individual (EPIs), além de bolsa-auxílio e almoço no local.
O programa é pioneiro no setor elétrico e reafirma o compromisso da EDP de direcionar pelo menos 50% de suas contratações a profissionais de grupos sub-representados, como mulheres, pessoas negras, pessoas com deficiência, LGBTQIAP+ e 50+.
Além da capacitação técnica, a escola contempla um módulo voltado ao desenvolvimento de competências comportamentais, ministrado por Maite Schneider, cofundadora da plataforma de recrutamento TransEmpregos e consultora de Inclusão e Diversidade da Integra Diversidade. O programa oferece ainda suporte psicológico, previdenciário e jurídico e em assistência social.
A sessão aconteceu no auditório Senai Civit, e contou com a presença de Fernanda Pires, Vice-presidente de Pessoas e ESG da EDP no Brasil; Luiz Otávio Assis Henrique, Vice-presidente de Geração e Redes da EDP; Fernando Saliba, Diretor de Distribuição da EDP no Espírito Santo; Lilian Mota, Secretária de Direitos Humanos e Políticas Públicas para Mulheres da Prefeitura de Serra; e Cláudio Marcassa, Diretor Regional do Senai ES.
Qualificação pelo Senai ES
Cláudio Marcassa, diretor regional do Senai ES na aula inaugural
A equipe pedagógica do Senai, instrutores da escola de eletricista e de outras atividades da unidade do Civit, participaram de uma formação on-line com a cofundadora da plataforma de recrutamento TransEmpregos e consultora de Inclusão e Diversidade, Maite Schneider. Além da capacitação técnica, a escola contemplará um módulo voltado ao desenvolvimento de competências comportamentais que será ministrado por Maite.
Com carga horária de aproximadamente 500 horas e cerca de três meses de duração, a Escola de Eletricistas para Trans é gratuita, com o foco na qualificação e capacitação de pessoas trans como eletricistas de redes de distribuição de energia. A iniciativa é uma parceria da EDP com o Senai ES. Após a finalização do curso, os estudantes recebem certificado chancelado pelo Senai e permanecem no banco de talentos da EDP, podendo participar de processos seletivos para vagas efetivas.
O curso terá aulas teóricas e práticas a respeito dos princípios e leis que regem o funcionamento de sistemas elétricos. O intuito é promover aprendizado sobre os procedimentos e técnicas necessárias para planejamento, execução, avaliação e inspeção das redes, bem como sobre manutenções preventivas e corretivas, dentro das normas técnicas e de segurança. Ao término do curso, a expectativa é que essas pessoas estejam capacitadas para o mercado de trabalho.
Autoridades destacaram a importância da qualificação. Confira!
“São parcerias assim que promovem a diversidade e a inclusão. Este curso inédito vai possibilitar carreiras e oportunidades para todos.”
Cláudio Marcassa, diretor regional do Senai ES
“A parceria com o Senai ES, que se estende não só para essas turmas que estamos fazendo, com pioneirismo, no futuro precisam deixar de ser especiais. Precisamos fazer uma inclusão natural.”
Fernando Saliba, diretor de distribuição da EDP-ES
“Que a Findes, em conjunto com a EDP, possa dizer para as demais empresas: vocês precisam inovar e fazer a inclusão
no ambiente de trabalho”
Lilian Mota, secretária de Direitos Humanos e Políticas Públicas da Prefeitura da Serra
“Só temos a agradecer a Findes, a Prefeitura da Serra, a Maite Schneider. São muitas mãos para tornar
essa parceria realidade.”
Fernanda Pires, vice-presidente de Pessoas e ESG na EDP Brasil
“Minha experiência está sendo além do que eu imaginava. Estou entrando como aluno e quero sair como
um excelente profissional.”
Daniel, aluno e líder de turma da Escola de Eletricistas para pessoas trans
“Como mulher trans, essa é a oportunidade de mostrar que podemos fazer a diferença.”
Soraia, aluna da turma da Escola de Eletricistas para pessoas trans
A qualificação é pioneira no país. Quer saber como foi?
Confira o reels publicado no instagram do Senai ES.
Senai ES foi destaque em Programas da TV Gazeta com a 1ª Escola de Eletricistas para pessoas trans do Estado
▶️ Confira a matéria na íntegra no Bom Dia ES
▶️ Confira a matéria na íntegra no ES1
* Com informações da assessoria da EDP e do Senai ES
Foto: Gabriel Lordello/Mosaico Imagem
Ainda dá tempo de ser Senai ES: estamos com 350 vagas abertas em cursos técnicos à distância
Nova oportunidade para começar um curso técnico do Senai ES. São vagas para cursos no formato EAD em oito unidades do estado. Aproveite e matricule-se!
Já pensou em iniciar um curso técnico sem se preocupar em sair de casa? O Senai ES oferece cursos do Ensino à Distância (EAD), que permite maior flexibilidade no horário dos estudos para quem busca se qualificar. São 350 vagas disponíveis e as aulas estão previstas para iniciarem no dia 18 de abril.
As ofertas são para as unidades de Aracruz, Cachoeiro de Itapemirim, Colatina, São Mateus, Linhares, Serra, Vila Velha e Vitória. Os cursos são nas áreas: Mecânica, Eletromecânica, Eletrotécnica, Logística, Manutenção e Suporte em Informática, Eletrotécnica; Segurança do Trabalho e Internet das Coisas (IoT).
O EAD do Senai pode ser acessado por meio do celular, tablet, notebook ou computador. Os alunos contam com e-books, videoaulas e um ambiente totalmente interativo. Também é oferecido suporte técnico para retirar eventuais dúvidas quanto ao Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA).
As turmas EAD têm 80% de aulas on-line e 20% de aulas presenciais com a maior estrutura de laboratórios práticos do estado. Ou seja, são quatro dias na semana com aulas on-line e apenas um dia na semana com aulas presenciais.
Os cursos técnicos do Senai ES estão alinhados às maiores necessidades das indústrias capixabas e obtém índices excelentes de aprovação no mercado de trabalho. Na última pesquisa de acompanhamento de egressos realizada pela instituição, 95% das empresas contratantes declararam que preferem profissionais formados pelo Senai-ES na hora de contratar.
Conheça o perfil profissional dos cursos disponíveis
Técnico em Mecânica
Desenvolver projetos, aplicar processos de produção mecânica e realizar a manutenção mecânica de máquinas e equipamentos segundo normas técnicas, considerando padrões de qualidade, de saúde e segurança no trabalho e meio ambiente.
Técnico em Eletromecânica
Realizar a manutenção, a montagem e atuar em projetos elétricos e mecânicos de máquinas e equipamentos, de acordo com normas técnicas, de saúde e segurança e ambientais vigentes.
Técnico em Logística
Executar, controlar e colaborar no planejamento dos processos e das operações logísticas, atendendo a suprimentos, produção e distribuição de bens e serviços, em conformidade com as normas de saúde, higiene, meio ambiente, segurança e legislação vigente.
Técnico em Eletrotécnica
Instalar, manter e projetar sistemas elétricos prediais, industriais e de potência, cumprindo legislações vigentes, parâmetros de eficiência energética, normas técnicas, de qualidade, de segurança e saúde e, ainda, ambientais
Técnico em Segurança do Trabalho
Executar ações prevencionistas, monitorar os processos de saúde, segurança e meio ambiente do trabalho e prestar assessoria em segurança do trabalho de acordo com normas regulamentadoras e princípios de higiene ocupacional, responsabilidade social e sustentabilidade, meio ambiente e promoção à saúde do trabalhador com ética profissional.
Técnico em Internet das Coisas (IoT)
Desenvolver e implementar soluções com sistemas embarcados e sensoriamento para IoT aplicados ao monitoramento e controle automatizado de processos, considerando as normas, padrões e requisitos técnicos, de qualidade, saúde e segurança e de sustentabilidade.
Técnico em Manutenção e Suporte em Informática
Executar a montagem, instalação, configuração, manutenção de computadores e instalação e configuração de periféricos, realizando suporte técnico ao cliente, aplicando normas técnicas, normas de qualidade, de saúde e segurança do trabalho e preservação ambiental.
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Como se inscrever
Para se inscrever, o candidato deve ter, no mínimo, 16 anos, estar cursando a 2ª ou 3ª série do Ensino Médio, ou comprovar a conclusão das atividades escolares. As matrículas podem ser realizadas de forma presencial em uma unidade ou pelo e-commerce do Senai ES, acessando aqui.
Mais informações podem ser adquiridas diretamente na unidade Senai de sua escolha ou pelo telefone 0800 102 0880, de segunda a sexta-feira, das 7h às 19h (exceto feriados nacionais e locais).
*Por Raianne Trevelin
Unidades móveis do Senai ES levam Educação Profissional para os capixabas de Norte a Sul do Estado
Sobre rodas, a instituição leva para empresas e municípios, cursos de iniciação, qualificação e aperfeiçoamento profissional
Já pensou em capacitar a população da sua cidade ou aperfeiçoar o conhecimento dos colaboradores da sua empresa? E tudo isso in loco?
Se parecia impossível, temos uma dica: é exatamente o que possibilita as Unidades Móveis do Senai ES. A educação – a partir dos cursos de iniciação, qualificação, aperfeiçoamento e especialização profissional – chega aos diversos locais do Estado sobre rodas.
Os cursos são de curta duração, desenhados para atender à demanda de cada localidade. As 13 unidades móveis de educação do Senai ES oferecem a oportunidade de preparar mão-de-obra para o mercado, além de permitir aprender uma nova profissão e até ampliar os conhecimentos daqueles que já tem uma qualificação.
“Se uma cidade ou comunidade precisa de profissionais específicos para alguma demanda, a unidade móvel pode ir até a localidade oferecer a capacitação. O mesmo se aplica a uma empresa, ONG e demais instituições que precisam de uma qualificação de qualidade”, diz o gestor responsável das unidades móveis do Sesi ES e do Senai ES, Uilton Simões.
Cursos de curta duração
O Senai ES busca oferecer formação em diversas áreas da indústria e age como um agente facilitador para a manutenção dos empregos, e até a conquista de uma nova oportunidade.
Dessa forma, cada capacitação vai atender um público específico. Confira cada uma delas:
- Iniciação
Para jovens e adultos que estão começando no mercado de trabalho, por isso, sem exigência de escolaridade mínima. Desperta o interesse para atividades específicas e prepara o aluno para funções básicas e de baixa complexidade.
- Qualificação
Para jovens e adultos a partir de 16 anos.
Ensina uma nova profissão ou mesmo ajuda o trabalhador a se certificar em uma ocupação que já exerça.
- Aperfeiçoamento/Especialização
Permite a ampliação e complementação de competências para o trabalho. É preciso comprovar formação anterior ou conhecimento prévio de profissão relacionada ao curso desejado.
Leve mais educação profissional para a sua empresa ou cidade
com as unidades móveis do Senai ES.
Basta preencher o formulário abaixo que entraremos em contato.
*Por Fernanda Gomes
— Leia também: Unidades Móveis Sesi Senai ES: você sabe o que é e para que serve?
Conheça a Biblioteca Digital do Sesi ES e do Senai ES
Ferramenta de leitura, aprendizado, cultura e lazer já está disponível para os alunos das instituições
O Sesi ES e o Senai ES lançam mais um canal de conhecimento: a Biblioteca Digital. Essa é uma ferramenta de leitura, aprendizado, cultura e lazer, direcionada aos alunos, professores e instrutores das instituições, e também aos demais colaboradores da Findes.
Nela, os usuários encontram um acervo técnico que pode ser usufruído por alunos do Novo Ensino Médio do Sesi ES e dos cursos profissionalizantes do Senai ES. Para acessar, é só clicar aqui.
Atualmente são 387 livros digitais, divididos em diversas áreas do conhecimento, como informática, eletromecânica, administração/logística, construção civil, redes, telecomunicações e saúde, entre outros voltados a educação profissional.
Os livros digitais são contratados por meio da Biblioteca Digital da Saraiva – BDS, referente ao acervo de Ensino Técnico Profissionalizante da Editora Érica.
“Ler é se transportar para outra dimensão, é viajar na imaginação, é descobrir e agregar conhecimentos. O índice de leitura ainda é baixo entre a população brasileira, com uma média de 2,6 livros por ano, segundo a última Pesquisa Retratos da Leitura no Brasil do Instituto Pró-Livro (2020). E com a intenção de proporcionar que o conhecimento chegue a qualquer lugar, lançamos a Biblioteca Digital, importante ferramenta para tornar mais ágil o acesso e obtenção de informações, com a expectativa de colocar a prática de leitura na rotina das pessoas de todas as idades”, explica o superintendente do Sesi ES, Cláudio Marcassa.
Como acesso?
A matrícula e senha utilizados para acessar o acervo digital são gerados no cadastro no software Pergamum – que pode ser realizado nas unidades operacionais do Sesi e do Senai, e também na sede da Findes.
Por meio deste serviço, o usuário tem acesso às informações bibliográficas dos acervos e livros digitais – técnicos profissionalizantes – na íntegra. Tudo em uma única ferramenta de busca.
Aproveite a oportunidade de ficar bem informado, sem sair de casa.
Confira aqui o passo a passo para ter acesso à Biblioteca Digital
*Por Raianne Trevelin
Findeslab e Instituto Senai de Tecnologia (IST) no 9° Congresso de Inovação da Indústria
Evento será realizado nos dias 9 e 10 de março e reunirá lideranças do mundo inteiro para debater os avanços e desafios da inovação na indústria. As inscrições são gratuitas.
O Findeslab e o Instituto Senai de Tecnologia (IST) em Eficiência Operacional estarão presentes no 9° Congresso de Inovação da Indústria, um dos maiores eventos do gênero na América Latina. Realizado pela Confederação Nacional da Indústria (CNI) e pelo Serviço Brasileiro de Apoio às Micro e Pequenas Empresas (Sebrae), o evento reunirá lideranças das maiores empresas brasileiras e multinacionais da área de tecnologia e inovação.
Esta edição acontece em formato híbrido, nos dias 9 e 10 de março, em São Paulo, devido à pandemia da Covid-19. Com isso, haverá oportunidade para que pessoas em todo o mundo assistam à programação por meio de uma plataforma com capacidade para mais de 15 mil acessos simultâneos. Para participar, é preciso se inscrever no site do evento. É totalmente gratuito! Clique aqui!
O Findeslab e o IST em Eficiência Operacional irão marcar presença com dois cases de inovação aberta, do Programa Findeslab de Empreendedorismo Industrial (PEI), no Lounge SENAI.
Os projetos da startup Lume Robotics com a empresa Vale e da startup Termica Solutions com a empresa ArcelorMittal foram selecionados entre os 20 maiores cases de inovação na indústria, entre mais de 100 inscrições. Esses cases participarão do Summit Senai P&D + Impacto, um bate-papo no modelo talk show divididos nos temas Saúde Acessível, Transição Energética, Recursos Renováveis, Economia Circular, Cadeia de Valor Digitalizada e Aliança para I4.0.
Além disso, foram seleciondos seis protótipos dos cases para serem expostos no Congresso. Entre eles, a Lume Robotics, com o protótipo desenvolvido para a Vale S.A, no Stand do Senai ES.
Cases do Programa de Empreendedorismo Industrial
Vamos conhecer um pouco mais dos dois projetos que estarão no Congresso?
As soluções fazem parte do primeiro ciclo do Programa de Empreendedorismo Industrial, principal projeto de inovação aberta do Findeslab, realizado em 2019.
Os projetos irão disputar com outros 18, que foram destaques como os melhores dos melhores. A votação acontecerá durante o evento pelo link https://bit.ly/3hSCEdT e, no dia 10, serão entregues os troféus para os três primeiros lugares.
A Lume Robotics desenvolveu para a Vale o “Sistema Lume de Monitoramento de Oficina de Locomotiva” abrangendo apenas os principais pontos de observação de cinco postos de serviço no Galpão de Inspeção da empresa.
A solução disponibiliza de forma automática e instantânea as informações de identificação de locomotivas, bem como o seu tempo de permanência em cada etapa da oficina e a presença de trabalhadores nesses locais. Dessa forma, a gestão do processo será municiada com informações precisas e tempestivas, possibilitando a tomada de medidas para evitar atrasos. Também é possível contar com um histórico de tempos e movimentos das locomotivas na oficina de manutenção, possibilitando análises estatísticas e identificação de gargalos no processo.
Já o uso da tecnologia como ponte entre sustentabilidade e processos industriais foi a solução do startup Termica Solutions para a ArcelorMittal. O projeto “IA para para Redução de Emissões de CO2 na Planta Industrial” criou um sistema de tomada de decisão para otimizar a geração de energia e minimizar a emissão de subprodutos indesejados na combustão, baseado em análise de dados históricos de condições operacionais e emissões.
A solução permite maior velocidade e assertividade na tomada de decisão, melhor aproveitamento dos combustíveis disponíveis, menor dependência da experiência do operador e maior controle sobre os parâmetros ambientais, garantindo menos emissões. O resultado positivo da empresa pode ter uma continuidade, agora com foco na adoção do sistema pelos funcionários.
Megatendências em inovação
Na arena virtual, os participantes terão a oportunidade de passear virtualmente pelo espaço em 3D. Além disso, a plataforma tem um espaço para networking que permite reuniões em tempo real. Serão dois dias de evento para debater o que há de mais moderno em termos de tecnologia em 40 painéis com 26 palestrantes internacionais, de 15 diferentes países, além de 75 brasileiros.
Essa edição abordará temas como caminhos para um Brasil mais inovador, megatendências, futuro do trabalho, da alimentação, da saúde e, também, da produção de energia.
Lounge SENAI
No lounge do Senai será realizado o Summit Senai P&D + Impacto, que reunirá 25 cases de projetos inovadores, desenvolvidos pela indústria e pelos Institutos Senai de Inovação e Tecnologia. As iniciativas serão apresentadas em seis blocos temáticos, nas áreas de saúde: acessível, transição energética, recursos renováveis, economia circular, cadeia de valor digitalizada e aliança para a indústria 4.0.
Os três melhores cases serão reconhecidos e premiados no final do evento. O espaço terá também a demonstração de 07 protótipos dos cases do Summit, além de uma simulação hiper-realista de ataques cibernéticos a um processo industrial com ações de defesa em tempo real, demonstrando, na prática, a importância da segurança cibernética nas empresas.
Sobre o Congresso
O 9° Congresso de Inovação visa promover debates sobre como criar um mundo mais sustentável, com a inovação e a educação como motores de transformação. Idealizado pela Mobilização Empresarial pela Inovação (MEI), o Congresso de Inovação tem como missão fazer da agenda de inovação uma estratégia de país. Criada e coordenada pela CNI, a MEI reúne cerca de 400 CEOs e lideranças das principais empresas com atuação no Brasil.
Evento Híbrido
Seguindo os protocolos de segurança, o 9° Congresso de Inovação da Indústria será no formato híbrido. Sendo assim, apenas convidados poderão estar presentes na arena montada no WTC Events Center, em São Paulo. O evento respeitará os protocolos sanitários, com uma programação exclusiva, distribuída em diferentes pontos.
A arena contará com um palco reservado a palestras e debates com as principais referências em inovação no Brasil e no mundo. Além de lounges montados para realização de workshops, sessões privativas com palestrantes e atividades de mentoria com lideranças empresariais. O espaço destinado para networking será na modalidade “one-on-one” com reuniões agendadas via funcionalidade de matchmaking da plataforma virtual do Congresso.
Vote nos cases do ES:
– Sistema Lume de Monitoramento de Oficinas de Locomotivas
– IA para reduzir emissões de CO2 na planta
Clique aqui e confira a programação completa!
*Por Raianne Trevelin com informações da Confederação Nacional da Indústria.
Alunos do Senai encerram programa de estágio em inovação e tecnologia
Cinco alunos dos cursos técnicos participaram do programa Estágio Senai Inova Tech, realizado em parceria com o IEL-ES
A emoção tomou conta do encerramento da primeira edição do programa Estágio Senai Inova Tech!
A iniciativa, realizada em parceria com o Instituto Euvaldo Lodi (IEL-ES), rendeu muito aprendizado, vivências, histórias, conhecimento e até premiação aos cinco jovens alunos dos cursos técnicos do Senai ES.
“Sabemos como o estágio muda a vida das pessoas. Falo por mim, pois, lá atrás, quando entrei para ser estagiária no Senai, virei professora, consultora, fui crescendo e hoje lidero a área de tecnologia e inovação. Que essas áreas, repletas de etapas, processo, coisas simples e complexas, tenham influenciado um pouquinho na vida de cada um”, diz a gerente executiva de Inovação e Tecnologia do Senai ES, Juliana Gavini.
Durante o estágio, os estudantes integraram as equipes de Soluções em Tecnologia e Inovação (STI) da instituição, e colocaram em prática o aprendizado em sala de aula. Em oito meses, tiveram a oportunidade de aprimorar as habilidades e conhecimentos.
“Ter trabalhado aqui agregou muito na minha vida e me deu conhecimentos que eu nunca imaginei ter, me fez progredir. Todo mundo que conheci aqui contribuiu. Foi incrível, só tenho a agradecer”, afirmou Arthur Teixeira, aluno do curso técnico em Desenvolvimento de Sistemas, que estagiou no Instituto Senai de Tecnologia (IST) em Eficiência Operacional no apoio em software.
A oportunidade foi muito marcante também para a aluna do curso técnico em Mecânica Lorena Amorim, que atuou no Findeslab na prototipagem. Ela ressaltou a importância de ter participado do Senai Inova Tech. “Minha experiência foi muito boa, acrescentou muito na minha vida pessoal e profissional. Agradeço muito a oportunidade que o IST me deu”, disse a estudante, que foi premiada com o troféu de “Aluno Destaque”, pela sua atuação, empenho e contribuição.
Inova Tech
O Programa de Estágio Inova Tech, encerrado no dia 18 de fevereiro, na sede do IST, une a expertise do IEL-ES em ser um hub de talentos para a indústria e a do Senai ES em ser referência em educação profissional, e tecnologia e inovação para o setor produtivo.
“O estágio proporciona a oportunidade que esse trabalho seja contínuo. Só temos a agradecer ao time do IST e do Findeslab pela confiança, e que essa seja a primeira de muitas outras turmas“, destaca o superintendente do IEL-ES, Alessandro de Castro.
Além de conhecerem os produtos e serviços oferecidos pelo time de STI, os alunos também receberam dicas e orientações quanto a área de recursos humanos.
Os alunos do Senai ES que foram selecionados para integrar o Programa de Estágio Senai Inova Tech, participaram do evento de encerramento do projeto, que aconteceu dia 18 de fevereiro no Instituto Senai de Tecnologia (IST).
A vivência permitiu aos estudantes classificados, atuar nas áreas de tecnologia e inovação, além de colocar em prática e aprimorar o que havia sido aprendido durante o curso técnico.
No dia do evento, os alunos puderam falar sobre suas experiências. “Ter trabalhado aqui agregou muito na minha vida e me deu conhecimentos que eu nunca imaginei ter, me fez progredir muito. Todo mundo que eu conheci aqui contribuiu muito. Trabalhar aqui é incrível, só tenho a agradecer”, afirmou Arthur Teixeira, aluno do curso técnico em Desenvolvimento de Sistemas, que estagiou no Instituto Senai de Tecnologia (IST) em Eficiência Operacional.
A oportunidade foi muito marcante também para a aluna do curso técnico em Mecânica Lorena Amorim, que aprendeu com o time do IST e do Findeslab. Ela ressaltou a importância de ter participado do Senai Inova Tech. “Minha experiência foi muito boa, acrescentou muito na minha vida pessoal e profissional. Agradeço muito a oportunidade que o IST me deu”, disse.
O Programa de Estágio une a expertise do IEL-ES em ser um hub de talentos para a indústria e a do Senai em ser referência em educação profissional, e tecnologia e inovação para o setor produtivo.
Luiz Guilherme e a formação técnica antes da graduação
Luiz Guilherme, 19 anos, segue a tendência dos jovens que buscam primeiro o conhecimento técnico e prático oferecido pelos cursos técnicos, para só depois buscar a vida acadêmica.
O que fazer quando terminar o Ensino Médio: curso técnico ou graduação? Você já teve essa dúvida?
Muitas pessoas acreditam que, após terminar o Ensino Médio, o caminho natural é seguir para uma graduação e, depois, ingressar no mercado de trabalho.
Para muitos outros, esse pode ser um caminho longo demais e, então, o curso técnico aparece como uma solução para o rápido ingresso no mundo profissional, possibilitando a realização também profissional do estudante.
E essa tem sido cada vez mais uma escolha dos jovens, como aponta uma pesquisa realizada pela Universidade de Vila Velha (UVV), em parceria com o jornal A Tribuna: 40% das pessoas preferem ingressar em uma formação técnica, ao invés de um curso superior.
O levantamento mostra ainda o aumento da procura pela formação técnica em comparação com a pesquisa realizada em 2019, que apontava o interesse de apenas 20% dos entrevistados.
Esse foi o caminho percorrido pelo Luiz Guilherme Oliveira Vieira, 19 anos, aluno egresso do curso de Mecânica do Senai ES. O jovem ingressou na faculdade já com um bom grau de conhecimento sobre o mercado de trabalho.
Formado há seis meses, ele conheceu os cursos técnicos do Senai ES por meio do programa EBEP – Educação Básica com Educação Profissional, uma parceria do Senai com o Sesi. Na época, ele era estudante na unidade de Jardim da Penha.
Estar em um curso técnico, despertou o interesse do estudante pela área de exatas.
“No Ensino Médio, eu era um pouco ruim nessa área. Mas, a partir do curso de Mecânica, passei a gostar mais dessas matérias e da física aplicada. Agora, estou aproveitando todo o aprendizado na faculdade”, ressaltou.
Luiz Guilherme hoje cursa graduação no ramo da tecnologia.
Por que fazer um curso técnico?
Os cursos técnicos são uma ótima opção para quem quer uma rápida inserção no mercado de trabalho. Isso porque eles oferecem todas as ferramentas para qualificar mão de obra especializada e preparar para atender as empresas, conhecendo as rotinas técnicas e os processos
No Senai ES, o aluno vai além, desenvolvendo também as chamadas soft skills, ajudando o profissional no relacionamento interpessoal, ao desenvolver um trabalho em equipe.
Além disso, os cursos técnicos são conhecidos por terem um investimento mais acessível do que uma graduação. Não à toa, a procura pela formação técnica é a escolha de 40% dos alunos que estão prestes a decidir pelo futuro profissional. É o que aponta uma pesquisa realizada pela Universidade de Vila Velha (UVV), em parceria com o jornal A Tribuna.
Saiba como se inscrever
O Senai ES está com vagas abertas em todo o Estado para o primeiro semestre de 2022. As turmas são presenciais com até 20% das aulas sendo realizadas no Ensino a Distância (EaD).
As oportunidades são para as áreas de Automação Industrial, Desenvolvimento de Sistemas, Edificações, Eletrotécnica, Mecânica, Manutenção Automotiva, Produção de Moda, Refrigeração e Climatização e Vestuário.
Para mais informações, é só entrar em contato com o SAC pelo telefone 0800 102 0880.
* Por Kamily Rodrigues
Edição: Fiorella Gomes
Unidades Móveis Sesi Senai ES: você sabe o que é e para que serve?
Unidades levam para todo o Espírito Santo cursos e atendimento em saúde
Unidade Móvel do Senai ES de Confecção
Você já deve ter ouvido falar ou até mesmo visto na rua, uma van ou carreta estacionada oferecendo algum tipo de serviço. Nada mais é do que uma unidade móvel, um veículo adaptado ou projetado para atender a necessidade de alguma empresa ou instituição – pública ou privada – na oferta de produtos ou serviços.
Além das unidades físicas, o Sesi ES e o Senai ES contam com unidades móveis. São carretas, caminhões e vans preparadas para levar cursos, palestras e atendimentos médicos para todo o Espírito Santo. Ao todo, são 16 unidades móveis Sesi Senai ES com foco em educação e oito direcionadas para assistência em saúde.
“É uma forma de levar saúde e educação para empresas ou comunidades distantes, que não contam com unidades fixas do Sesi ES, Senai ES e IEL-ES”, pontua o gestor responsável das unidades móveis do Sesi Senai ES, Uilton Simões.
Educação do Senai ES
As 13 unidades móveis de educação do Senai ES levam até os alunos cursos de iniciação, qualificação, aperfeiçoamento e especialização profissional. E as oportunidades são variadas, em áreas como alimentos, panificação, confecção, colheita florestal, soldagem, construção civil, frigorífico, informática, madeira e mobiliário e mecânica veicular.
Os veículos são transformados em espaços modernos, com maquinário de ponta e inovação tecnológica. “É a oportunidade de atender os diversos públicos, desde a comunidade conforme a demanda da prefeitura para oferta de qualificação profissional e a empresa na realização de treinamentos para os colaboradores”, pontua Uilton.
Atendimento do Sesi ES
Unidade móvel Cozinha Capixaba do Sesi ES
Já as unidades móveis do Sesi ES chegam para levar treinamentos e qualidade de vida, também de acordo com a demanda da cidade e empresa. Na área da saúde, oito unidades oferecem serviços especializados de audiometria e saúde ocupacional, visando a promoção e a preservação da saúde do trabalhador.
O Sesi ES também possui três unidades voltadas para educação, com a oferta de treinamentos, cursos e oficinas. São elas: informática, Cozinha Brasil e Escola Móvel Cozinha Capixaba, com a finalidade de resgatar a culinária capixaba tradicional e valorizar a cultura e os produtos do Espírito Santo.
Interiorização sobre rodas
É sobre rodas que as unidades do Sesi Senai ES contribuem para a modernização dos ambientes de ensino e atualização de recursos humanos para atender as exigências das empresas no mercado atual, além da promoção da qualidade de vida e bem-estar dos profissionais.
“É uma forma de agir como um agente facilitador para a manutenção dos empregos até a conquista de uma nova oportunidade, aliando a saúde e segurança do trabalhador”, frisou o gestor responsável das unidades móveis do Sesi Senai ES, Uilton Simões.
*Por Fernanda Gomes
Realizado de forma coletiva, o programa de mentoria aplica as ferramentas do 
O Senai já ajudou muitas indústrias de todo o Estado a implementar a Cultura Lean e melhorar a Eficiência Operacional, e pode ajudar a sua também.
Uma solução que traz resultados rápidos de aumento de produtividade, diminuição de custos e redução de desperdício. Além disso, a implantação de Manufatura Enxuta é uma mudança de cultura que permite às empresas fazerem melhorias contínuas de baixo custo que aumentam a qualidade dos produtos e a competitividade da empresa.
